公司要把8小时工作时间改成12小时，我可以不同

您可以不同意公司改工作时间。依据《劳动法》，劳动者每日工作时间原则上不超过8小时。若公司强行更改且未协商，可能侵犯您的合法权益，导致身体健康受损等严重后果。
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可以不同意。具体操作：1.与公司人事沟通，表达不同意见并了解原因；2.若公司坚持，可要求按法律规定支付加班费；3.仍无法解决，向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁，保护自身权益。
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常见处理方式有协商、投诉、仲裁。应先与公司协商，协商无果可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁来维护权益。选择时应考虑效率与成本，优先协商解决。